İşsizlik Maaşı 15 Aya Çıktı! İşte Şartlar

Yapılan son açıklamada 10 ay olan işsizlik maaşının 15 aya çıkarıldığı duyuruldu.

İşsizlik ile mücadele etmekte büyük adımlar atan hükümet, son olarak işsizlik maaşı üzerinde yaptığı çalışmalar ile İşsizlik Maaşını 10 aydan 15 aya çıkardı. Yapılacak olan düzenleme ile birlikte birçok noktada işsiz kalan insanların rahat edeceği düşünülürken, 10 ay ödenen işsizlik maaşının 15 ay ödenmeye başlaması, işsiz kalma korkusu yaşayanlar için müthiş bir haber olarak değerlendirildi. Aynı zamanda 100 günlük sigorta koşulu da, indirim yapılan koşullardan bir tanesi olarak karşımıza çıkıyor. Bu düzenleme sayesinde, işten çıkan bir kişi, en az 650 lira civarında para alacak. En yüksek işsizlik maaşı ise 1300 lira civarında olacak. Çalıştığı işte aldığı ücrete göre belirlenen işsizlik maaşı, birçok insanı yakından ilgilendiren konuların başında geliyor. Özel sektörde yaşanan işten ayrılmaların sayısının artması, devletin işsizlik maaşına önem göstermesi gerekliliğini arttırıyor.

İşsizliği önlemek için İş-Kur çalışıyor!

Hükümetin bir diğer önemli adımı ise, İş-Kur üzerinden gençlere iş imkanı sağlamak olmaktadır. Birçok genç, İş-kur kaydı sayesinde geçtiğimiz yılbaşı sonrasında işe girmiş ve çalışmaya başlamıştır. Bu durum sayesinde, sadece işsizlik yaşayan genç ve yaşlı bireyler değil, işçi arayan büyük kuruluşlar da güzel bir kazanım elde etmiştir. İş-kur üzerinden işe giren kişiler için şirketler sigorta parası ödememekte, deneme süresi olan ve İş-kur sözleşmesinin bitişini gösteren süre sonrasında da çalışanlarla tekrardan anlaşmaktadır. Binlerce genç İş-kur sayesinde iş girmesinin yanında, İş-kur kadınlar için de çalışmalarına devam etmektedir. Sizler de iş arıyor ve bulamıyorsanız, kesinlikle İş-Kur kaydı yaptırmalısınız.

İşsizliği azaltmak için yapılması gerekenler

Hükümet, işsizlikle mücadele için eylem planları oluştururken, işsizliğin azaltılması için yapılması gerekenler de belirli bir eylem planı içerisinde uygulamaya sokuluyor. Fabrikalar için çalışacak insanlarda sigorta serbestisi, kobilere maddi destek sağlanması işsizliği engellemek için ortaya konulan adımlardan birkaçı olarak biliniyor. Aynı zamanda bölgesel teşviklerin verilmesi de işsizliği önlemenin en önemli adımı olarak görülüyor. İşsizlik maaşı ise, çalışanların işsiz kalmaları halinde eski yaşantılarından kopmamaları ve iş bulana kadar geçimlerini sağlamaları için en önemli maaşlardan bir tanesi olarak biliniyor.